Fordele ved medlemskab i en almindelig fagforening

Normal fagforening

Lederne.dk

Muligheder for juridisk bistand

Som medlem af en fagforening får du adgang til omfattende juridisk bistand og rådgivning. Dette kan være afgørende, hvis du skulle opleve problemer på arbejdspladsen. Fagforeningen står klar til at støtte dig gennem eventuelle konflikter og sikrer, at dine rettigheder bliver overholdt.

Forbedring af løn og arbejdsvilkår

En af de mest væsentlige fordele ved fagforeningsmedlemskab er den kollektive forhandlingskraft. Fagforeningen arbejder på at forhandle bedre løn og arbejdsvilkår. Dette inkluderer fordele som forbedrede ferieordninger, pension og klare opsigelsesvilkår, som alle bidrager til en mere tryg arbejdsplads.

Udvikling af kompetencer

Medlemskabet giver også adgang til kurser og faglig opdatering. Disse tilbud er essentielle for at udvikle dine kompetencer og holde dig ajour med de nyeste tendenser inden for dit erhverv. Endvidere kan fagforeningen tilbyde forsikringer og rabatter, såsom livs- og sundhedsforsikring, som kan være en betydelig økonomisk gevinst.

Økonomisk støtte ved sygdom eller arbejdsløshed

Skulle du blive syg eller involveret i en arbejdsulykke, tilbyder fagforeningen økonomisk støtte og hjælp til at få erstatning. Desuden tilbyder de arbejdsløshedsforsikring og hjælper med at finde nyt job, hvilket kan være til stor hjælp i svære tider.

Indflydelse på arbejdsmarkedspolitik

Som medlem får du også indflydelse på arbejdsmarkedspolitik og beslutningstagning. Fagforeningen arbejder for at fremme medlemmernes interesser, hvilket sikrer, at dine stemmer bliver hørt i relevante anliggender.

Muligheder for juridisk bistand

Juridisk bistand skal hos Lederne forståes som de få resourcer de råder over først og fremmest bliver anvendt til at dække dem selv som fagforening af. Dette betyder der er lagt meget arbejde i at sørge for de skrivelser du modtager alle henviser til forskrifter og bekendtgørelser.

Der anvendes ikke resourcer på at sikrer dig og dine rettigheder. Det må du selv sørge for hos Lederne. 

Forbedring af løn og arbejdsvilkår

Her kommer du aldrig til at opleve nogen forhandlingskraft. Hos Lederne forventer de du selv står for dette.

Ledernes bidrag i forhold til at forbedre dine løn og arbejdsvilkår er nok bedst udtrykt i deres slogan “En verden til forskel”!

Udvikling af kompetencer

Medlemskabet giver dig adgang til kurser hos Lederne. Udvidelse af dine kompetencer det må du selv vurderer? Du kan jo checke hvilke kurser de tilbyder her.

Økonomisk støtte ved sygdom eller arbejdsløshed

her bliver du i den grad skuffet! Der er absolut ingen hjælp eller støtte at hente. Hos Lederne må du klarre dig selv – du er vel leder? Ikke?

Går du efter økonomisk støtte? Ja, så er den helt gal…de hjælper dig ganske enkelt med at fjerne dine dagpenge og/eller medvirke til dine rettigheder bliver forringede. Har du ydelser tilgode ser de også alle muligheder for at udsætte betalingen heraf – og gerne i både halve og hele år. Så vælg kun Lederne hvis din økonomi er super god! Nogen vil nærmest sige du skal være økonomisk uafhængig hvis du vælger Lederne.

Indflydelse på arbejdsmarkedspolitik

Det kan der ikke andet end være meget stor tvivl omkring udfra den tilgang Lederne udviser deres medlemmer?! Og særligt hvis kernekompetancen er rådgivning og støtte af dig som lønmodtager og leder.